Twoje prawo do rzetelnej oceny ryzyka zawodowego

W tegorocznej akcji tematem przewodnim są choroby układu mięśniowo-szkieletowego, które dziesiątkują pracowników na wszelkiego typu stanowiskach – od pracy fizycznej po prace wykonywane przy tzw. biurku, gdzie nadmierne przeciążenia statyczne mogą być powodem szeregu poważnych uszkodzeń kręgosłupa, stawów, zwężeń naczyń krwionośnych, itd.

Ergonomiczne, odpowiednio zaprojektowane stanowisko pracy powinno maksymalnie ograniczać i eliminować zagrożenia a odpowiednia organizacja pracy powinnazapobiegać przekroczeniom norm.

Każdy pracownik ma prawo do takich skrojonych na ergonomiczną miarę warunków pracy.

Świadczenie pracy, zgodnie z dyrektywami Unii Europejskiej, a także ustawodawstwem polskim  nie powinno negatywnie wpływać na stan zdrowia pracownika (w tym jego kondycję psychiczną), zarówno bezpośrednio w trakcie jej wykonywania jak i poza pracą, w perspektywie całego życia pracownika.

Dodatkowo zamieszczam wykaz orzeczeń do ustawy z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych, przygotowany przez Inspekcję Pracy – oby nie trzeba było po to sięgać.

Orzeczenia wypadkowe